教学能力比赛工作考核办法
为扎实开展好学校教学能力提升年活动,保证教学能力比赛取得显著效果,鼓励各教学单位多出团队,教师积极参赛,在学校教学能力比赛方案的基础上,特制定本办法。
一、加分条件
符合下列所有条件,给予本人和教学单位期末考核加分。
团队:
1.团队服从教务科工作安排;
2.按照学校教学能力比赛工作计划,按时、高质量完成相关工作;
3.高质量完成教学能力比赛所有参赛材料。
个人:
1.个人服从教学单位和团队负责人安排;
2.积极参加教学能力比赛团队工作;
3.按照团队分工,按时、高质量完成相关工作。
二、计分办法
期末考核具体加分办法如下:
类别 |
校级三等奖 |
校级二等奖 |
校级一等奖 |
市级三等奖 |
市级二等奖 |
市级一等奖 |
省级三等奖 |
省级二等奖 |
省级一等奖 |
团队负责人 |
3 |
4 |
5 |
5 |
7 |
10 |
10 |
12 |
15 |
团队成员个人 |
2 |
3 |
4 |
4 |
5 |
7 |
7 |
9 |
12 |
个人所在教学单位 |
教学单位加分为本教学单位个人得分的总和。 |
注:得分按最高级别奖次计分,不重复计分。